電癮院的購物札記.

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... 最近和前同事聊天，他向我抱怨，原本計劃年後換工作，結果爆發了疫情事件，導致他的跳槽計劃被打亂，現在工作的這家公司怎麼也待不下去，又找不到下家，他不知道該怎麼辦？ 從他口中，我還得知，前公司有位同事B，年前提出了離職，然而還沒離開，疫情爆發了，這位同事又回來了，和老闆表示，暫時不離職了。 這樣的事情，在疫情爆發以來，發生了太多。 往年，年後的3、4月份正是招聘的旺季，也是求職者跳槽的旺季。今年，受疫情的影響，很多求職者的跳槽計劃被打亂了。 新冠肺炎的爆發，已經波及到全球，造成了人類歷史上難得一遇的災難。這種極其罕見又不可預知的災難，我們稱之為「黑天鵝事件」。 納西姆·尼古拉斯·塔勒布在《黑天鵝》一書中說：生活只是少數重大事件累積的結果。 發生雪崩時，沒有一片雪花能倖免。復工以來，我們頻頻聽到各大公司裁員、降薪、資金不足等消息。 2月10日，復工第一天，新潮傳媒高調宣布裁員500人，高管降薪20%。 此前，西貝餐飲董事長賈國龍在接受採訪時也表示：2萬多員工待業，貸款發工資只能撐3月。 攜程集團也在內部信中表明：從本月開始，董事局主席和CEO零薪，其它高管也自願降薪，直至行業恢復。 ... 當跳槽計劃被「黑天鵝事件」打亂時，我們該怎麼辦？ 01 先來分析跳槽計劃被打亂的人有哪幾種？ 1、年前離職，年後計劃找工作的； 朋友A，因為衝動年前裸辭，想著過完年2月份開始找工作，3月份正好上班。現在卻發現機會很少，也不敢多出門。看著我們能復工，她羨慕又後悔，但她更擔憂的是沒錢。 2、年後公司倒閉或裁員，被迫離職的； 朋友C的公司雖然不是大型企業，但在當地也是一家有好幾百個員工的中型民營企業。年後復工第一件事就是重新制定部門人員編制，計劃裁員。而這在年前是完全沒有預料到的。 3、原計劃年後主動離職，通過跳槽提升工作環境的； 比如我文章開頭寫到的那位同事，他因為早就對目前的工作不滿，計劃年後跳槽，換一份更好的工作。 總結下來，也就是兩類人：一類是主動跳槽，一類是被動跳槽。無論是哪種形式的跳槽，其實考驗的都是我們應對危機和風險的能力。 ... 02 我們該怎麼辦？ 我從如下五點來講述，希望對您有所啟發。 第一、梳理家底 搞清楚自己還剩多少錢， 未來幾個月需要支出多少。這些家底讓你在不上班的情況下能堅持幾個月。做到心中有數，心裡才能不慌。 正常情況下，離職前，至少要準備3個月的備用金，以便沒有工作期間的生活開支。 理清手上的錢和預計開支後，該節約的就要節約了，畢竟在沒有收入的關鍵時期，能撐過這幾個月才是最重要的。 當然那些不缺錢的，有大筆存款的，就可以十分硬氣的在家多待幾個月了。 如何梳理？ 可以用excel表格清楚的列出自己每日開支和各帳戶的存款，也可以用記帳軟體來記錄。 第二、修煉內功 「修煉內功」即為向內看，充實自己的精神世界，提升自己的綜合素質，這樣才能以不變應萬變。 這次疫情，對旅遊業的打擊是非常大的。攜程作為在線旅遊業的巨頭，經歷過03年的非典和今年的新冠肺炎。 「非典時是生存或死亡，這次是幾十倍壓力大考。」攜程董事局主席梁建章被採訪時說到。 當被問到：「你覺得今天的攜程在應對疫情時，哪些表現比上一次更成熟？」 他說：「現在更多的是把內功做好。」 我想對於普通人來說，這點也是實用的。 著名的研究比較神話學的作家約瑟夫·坎貝爾，著有《千面英雄》和《上帝的面具》。他有非常獨特的神話學見解，因此奠定了他在神話學的歷史地位，成為一代宗師。 喬治·盧卡斯的經典自作《星球大戰》三部曲，便是深受坎貝爾神話概念影響而拍攝完成的。 要知道，坎貝爾也遭遇過黑天鵝事件的打擊。1929年，紐約股市暴跌，引發了百年不遇的經濟危機。在這場嚴重的經濟危機中，坎貝爾也沒有找到工作。 隨後，他帶著自己的妹妹和朋友，隱居到森林裡。在森林裡，他一待就是五年，這五年既沒有工作也沒有收入。生活很辛苦。如果換作一般人，早就受不了。 然而，坎貝爾不一樣。他給自己制定了嚴格的作息時間。 他說：「在沒有工作或沒有人告訴你該做什麼的時候，你要自己找到該做的事情。」 他每天都沉浸在學習和思考中。並最終在那段時間創立了一個完整的神話學理論。 當經濟危機過去後，他立刻就被莎拉勞倫斯學院聘請為文學教授，開始了他的教書生涯。 偉人之所以稱為偉人，正是因為他們在遭遇打擊時，不會自怨自艾，而是沉下心來，默默把內功做好，當危機過後，春天必然會到來。 具體如何修煉內功呢？ 1、增強自我認知 在這段空閒的時間裡，重新審視自己離職的原因，向內看，了解自我，搞清楚如下問題： 自己的優勢在哪，擅長做什麼？ 你有哪些技能是可持續發展的，是別人無可取代的？ 過往的人生經歷中，哪些事情讓你感受到了「巔峰時刻」？ 你的人生目標是什麼？ 你的職業發展方向是什麼？ 清楚的自我認知，能讓我們明白，我們喜歡做什麼工作，適合做什麼工作，職場上我們到底想要的是什麼。對今後的職業選擇有很大的指導意義，揚長避短，發揮自己的優勢。 2、堅持閱讀 馮侖在他的文章《避疫六記之拾書記快（一）》中寫到： 「如果每天只是在屋裡發獃，這個快樂也是有限的。我覺得最大的快樂還在於在這樣一個時間裡，我有一個很大的書房。書房的狀態就是有無數種門類的書，目的不在於多，而在於遇事可以找到解答。」 一本好書，能讓你看到以前從未看到的世界，思考你從未思考過的問題。 知乎上有一個問題：「經常看書的人和不看書的人有什麼區別？」 其中有一個高贊回答是：「年老的時候有更多的精神生活。」 而我想說，書籍能讓你不寂寞，更有安全感。 古人言 「腹有詩書氣自華」，意思是說只要飽讀詩書，學有所成，氣質才華自然橫溢，高雅光彩。 所以空閒時間，不如堅持閱讀吧。 3、學習行業內知識和技能，為重新上崗做準備 太長時間不工作，行業內的知識和技能必然會生疏，不如趁這段時間，好好撿起來，重新學習。等到春暖花開找到工作時，可以無縫對接，馬上上崗。 如果你對目前的工作不滿意，想換行換崗的，那就趕緊了解新行業的信息吧。 ... 第三、開啟找工作模式 雖然受疫情的影響，部分企業的招人進度會放緩，但還是有企業是需要招聘的。而且很多企業採用視頻面試，也很方便。所以，好好更新簡歷，行動起來。 當你行動起來，你就會了解，目前哪些行業在這次疫情中是利好的，哪些行業是受影響最大的，自己是否能跳到利好的公司去。 1、上網投簡歷 可以從各大招聘網站，以及目標企業的公眾號等了解招聘信息。 2、聯繫熟悉的獵頭 反正閒著有大把的時間，不如和熟悉的獵頭聊一聊，了解目前的就業形勢，是否有好的企業在招聘。了解目前所在的行業就業形勢如何，看看自己是否需要換行。 3、利用好人脈關係 與周圍的人脈溝通聯繫，看看是否能提供工作。領英曾經做過調查，85%的工作機會來自於人脈圈子。另外，也有調查顯示，很多公司大部分的工作機會都沒有對外發布。梳理你的人脈關係，或許就能幫你找到下一份工作。 第四、發展職業「備胎」 這次的疫情事件讓很多人感受到了，擁有一個職業備胎的重要性。萬一目前的這份工作有變動時，有一個職業備胎，就不會被動。 去年被刷屏的華為事件，就很好的說明了備胎的重要性。 華為被美國晶片供應商斷供後，將自己的「備胎」晶片轉正，也讓我們大眾知道了，原來華為早在多年前就有了危機意識，未雨綢繆，擔心有一天美國不給我們供應晶片，早已做好了戰略部署。 任總說，華為「從未做過任何觸犯法律的事情」，美國供應商不能向華為提供晶片「也好」，「我們已經為此做準備了」。 「職業備胎」可以是一份副業，也可以是你的核心競爭力，這種核心競爭力不能受行業環境衝擊或是你所在平臺的影響。當你離開這個平臺後，你照樣能很好的生存。 有哪些「職業備胎」？ 自媒體寫作、拍短視頻等，這些都是門檻很低的副業，普通人也可以做。堅持下來都會有效果。 如何發展職業備胎？ 除了工作，找到你真正的興趣所在？ 你的優勢中，有哪些是突出優勢？ 找到你的突出優勢和興趣，利用好他們。如果你的突出優勢是看書寫字，那麼你每天晚上可以花兩個小時的時間來寫文章投稿。 ... 第五、爭取你該爭取的 如果不幸裁員落到你頭上，怎麼辦？ 1、沉住氣，別慌 收到被裁員的消息一定會心慌意亂，但越是這個時候越要沉住氣，別慌。坦率的接受事實。 2、爭取你該爭取的 努力爭取自己應得的最大化收益，比如遣散費等，該拿的還是要拿的。 3、開啟找工作模式 如上所說的，開啟你的找工作模式，還有更多好的機會在等著你呢。 結語 尼采說：「殺不死我的，只會讓我更強大。」 納西姆·尼古拉斯·塔勒布在他的另一本書《反脆弱》中也提到一個觀點：我們生活中的許許多多事物也會從壓力、混亂、波動和動盪中受益。 所以從另外一方面來說，跳槽計劃被打亂也未必不是一件好事。它提醒我們，停下腳步，思考、學習，然後更好的出發。

文章來源取自於：

每日頭條 https://kknews.cc/career/e58obmy.html

博客來 https://www.books.com.tw/exep/assp.php/888words/products/0010066954

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